A kapcsolatban hozott döntések meghatározzák a jövőbeni irányt. A cél az, hogy a partner minden döntésnél érezze a saját szerepét, miközben a végeredmény az Ön által kitűzött stratégiai célhoz igazodik.
- A „választási lehetőségek” technikája: Amikor döntést kell hozni, sosem egyetlen megoldást mutasson be. Kínáljon fel két olyan opciót, amelyek közül Ön bármelyiket is támogatja. Így a partner autonóm döntéshozónak érzi magát, miközben Ön tartja a kezében az irányt.
- Kérdezzen a „miért”-ről: Amikor a partner javaslatot tesz, kérdezze meg: „Szerinted ez hogyan segítené a közös céljainkat?”. Ez arra ösztönzi őt, hogy a saját ötletét is a közös stratégia szemüvegén keresztül vizsgálja meg.
- A döntés folyamatának elismerése: A döntés meghozatala után hangsúlyozza a közös munka jelentőségét: „Nagyon jó, hogy ezt közösen átbeszéltük, így sokkal biztonságosabb a döntés.” Ez megerősíti a partner bizalmát Önben.
- Hagyjon időt a feldolgozásra: A fontosabb döntéseknél ne sürgesse a partnert. Ha időt ad neki a gondolkodásra, azzal azt az üzenetet közvetíti, hogy az ő véleménye érték. A türelem itt a dominancia egyik formája.
- A konszenzus illúziója: Még ha Ön már előre tudja a megoldást, hagyja, hogy a partner kimondja a végső szót. Aki kimondja a döntést, az magáénak is érzi a végrehajtást.
Ezzel a módszerrel a döntések nem kényszerített feladatok lesznek, hanem a közös jövő építőkövei, amelyekben a partner aktív közreműködőként vesz részt.
Amennyiben Ön szeretne részletesebben tájékozódni a hatékony döntéshozatalról: